Une gestion des compétences pour votre équipe et vos utilisateurs.
Identifiez qui possède quelle compétence pour allouer au mieux vos ressources.
Vos employés acquièrent de nouvelles compétences en participant à des formations. Vous avez une vue sur les compétences disponible dans votre équipe et sur quel employé possède quelle compétence. Vous savez également voir quelle formation permet d'acquérir quelle formation.
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